Мотивация и стимулирование трудовой деятельности.Билеты МЭБИК (4 билет)  

Рейтинг: 5.0/1

450.00руб.
  • Тип:
  • Год: 2019
  • Страниц:
  • Размер: 98.3Kb
В корзину
Описание

Билет 4.

1. Стимулы: основные формы.
2. Материальное стимулирование трудовой деятельности.
3. Практическое задание:
Ситуация
Американский психолог Роберт Чальдини в своей книге «Воздействие:
наука и практика» приводит данные множества исследований, раскрывающих природу влияния авторитета на наше поведение и наши ценности. Так, по условиям одного из исследований, психолог в пять разных классов колледжа приводил одного и того же человека, представляя его как гостя из Кембриджского университета. При этом в первом из классов он назвал его «студентом», во втором — «ассистентом», в третьем — «преподавателем», в четвертом — «профессором». После того, как гость уходил из аудитории, учащихся просили примерно оценить его рост. Результаты показали, что рост «профессора» оказался значительно выше, чем рост «студента», и с каждым повышением титула гость «прибавлял» в росте. В чем, по-вашему, секрет?

 

1