Организационно-психологическое исследование.Тест МФПУ Синергия Сдача Online  

Рейтинг: 5.0/1

  • Тип:
  • Год:
  • Страниц:
  • Размер: 0
В корзину
Описание

Непременное условие достоверности и научной обоснованности резуль…
Восприятие какого-либо явления со стороны называется … наблюдение…
Различают три разновидности опроса, в частности, …
Аудиозапись заседания (первичный документ) … на ее основе
Проект, который предлагает выполнение исследователем одних процед…
Абсентеизм – термин, обозначающий …
… инструмента измерения состоит в однозначности и правильности по…
Альтернативы ответа в анкете (опроснике) лучше располагать вертик…
Условие, изменение которого изучается (наблюдается) в связи с изм…
Создаваемая исследователем специальная процедура приписывания кол…
Эксперименты, исследующие воздействие не одного, а нескольких зна…
Зависимые переменные, т. е. некоторые организационно-психологичес…
Любые вопросы, направленные на получение сведений, которые люди о…
Выделяют три разновидности закрытых вопросов, в частности, …
Факторы, влияющие на удовлетворенность работой и связанные с личн…
Согласно закону Йеркса–Додсона, по мере увеличения интенсивности …
Критериальная валидность вступительных экзаменов определяется …
Основным объектом исследования научного менеджмента … – главный «…
К нереактивным переменным-предикторам, конкурентная валидность ко…
Конкурентная валидность по критерию …
Д. Кэмпбел и Дж. Стэнли при планировании исследований предлагают …
Случайные, несистематические факторы, связанные, в частности, с к…
Установите соответствие между способами, которые позволяют оценит…
Оценка ретестовой надежности измерений отражает результаты …
Установите соответствие между основными способами познания мира и…
Изучив схему исследования (см. рисунок ниже), можно утверждать, ч…
«Подталкивающий» вопрос заставляет респондента выбирать «правильн…
… валидность определяется предъявлением теста уже работающим рабо…
В ситуации скрытого наблюдения исследователь чаще всего …
В 1947 г. в США был принят закон …, юридически причисливший руков…
Если на вопрос о доходе респонденты дважды дадут совершенно идент…
Для выявления респондентов, склонных давать социально желательные…
Валидность, определяемая степенью соответствия (корреляции) тесто…
Крайние точки (состояния) континуума – это …, максимум и минимум
Установите соответствие между разновидностями опроса и их основны…
В зависимости от положения исследователя по отношению к изучаемом…
Контекст, внутри которого люди взаимодействуют, в то же самое вре…
Как только фактор социальной желательности начинает определять от…
При изучении удовлетворенности работой максимальная удовлетворенн…
Оценить такой вид надежности, как надежность-согласованность, мож…
Подход, начинающийся с создания теории и заканчивающийся последую…
При использовании … результаты тестирования искусственно разделяю…
Определение, которое описывает явления в терминах операций или ша…
При создании анкеты (опросника) вопросы …
Конечным результатом этнографического понимания является слияние …
Установить доброжелательные отношения между исследователем и респ…
Система характеристик изучаемого свойства, выполняющая роль этало…
Экспериментальный план, в котором рассматриваются две и более нез…
Задача этнографического понимания – обнаружить и зафиксировать ра…
Самой распространенной техникой сбора данных является …
Наблюдения, включающие оценку надежности наблюдений на других инд…
По источнику информации документы делятся на …
Назначение фильтрующих вопросов – …
Вопрос «Вернулись бы Вы на прежнее место работы?» является пример…
По результатам исследования организационный психолог составляет ……
«Близкими к опыту», согласно К. Гирцу, можно назвать те понятия, …
Тест Кроуфорда по определению сноровки в работе с мелкими предмет…
Межгрупповые наблюдения …
Последовательность действий исследователя от единичных фактов к о…
Критическая масса аномальных фактов, или явное несоответствие пар…
Метод … индукции предполагает систематические сравнения между гру…
В организационной психологии непосредственное целенаправленное во…
Если люди отвечают на вопрос одинаково и в первом, и во втором, и…
В организационный контекст понятие «лидер» в начале XX в. ввел …,…
… подход к решению организационных проблем направлен на формирова…
Если есть основания считать, что не все респонденты могут ответит…
Субъект организационной власти – это …
Условие (фактор), изменяемое и контролируемое исследователем, наз…
Валидность, определяемая на основании суждений экспертов (наприме…
Наводящие вопросы, неявно указывающие респонденту, какой ответ же…
… критериальная валидность описывает точность, с которой значения…
Способом упорядочения изучаемых организационно-психологических и …
По степени персонификации документы делятся на …
Количественную определенность имеют такие характеристики, как …
Взгляд внутрь себя и описание своих чувств, восприятий и т. д. на…
Чаще всего наблюдатель принимает …
Расположите в нужной последовательности этапы научного исследован…
Различают такие типы критериальной валидности, как …валидность
Предположение, которое формулируется с целью последующей проверки…
Экстраорганизационные социометрические критерии …
Преднамеренно ограниченный выбор характеристик изучаемого объекта…
Процесс использования различных организационных средств (материал…
Наблюдение, при котором объект оповещен о целях психолога, называ…
Установите соответствие между методами, которые используются в ор…
Стремление людей к социальному одобрению, к «престижному» поведен…
Варианты ответов исследуемого располагаются в той или иной послед…
Попытка разработки понятия теоретической выборки впервые была пре…
К методам определения надежности теста относят, в частности, …
Вопрос социометрической карты, связанный с выбором наиболее предп…
До сих пор наиболее признанным является подход, согласно которому…
При использовании метода эквивалентных форм тестируемому во второ…
В социометрическом исследовании могут быть выявлены определенные …
Содержательная валидность теста определяется …
Р. Гоулд выделил во включенном наблюдении определенные исследоват…
К уникальным данным можно отнести …
Уровень мотивации, при котором деятельность выполняется максималь…
Самыми универсальными методами оценки надежности эмпирических инд…
Подробное руководство по оценке психологических тестов под назван…
… наблюдение – это наблюдение изнутри, когда исследователь на вре…
Чаще всего критерий – это та переменная, которая …
Конструктную валидность иногда также называют … валидностью
Внешняя валидность плана исследования означает, что результаты ис…
При использовании исследователем заранее разработанной системы ор…
К безличным документам относятся …
Исследуя проблемы эффективности и производительности, ученые расс…
Неверно, что этнограф будет взаимодействовать как исследователь с…
Для оценки … валидности результаты тестирования аппликанта перед …
В организационной психологии систематическое, контролируемое, эмп…
Критерий, дающий информацию о том, кто, по мнению респондента, вы…
Так называемый «эффект …» выражается в том, что первое наблюдение…

 

Вам необходима помощь в сдаче данного онлайн-теста? Сдадим на отметки Хорошо и Отлично!
Напишите письмо на turbodistant@yandex.ru в письме укажите Ваш логин/пароль и предметы какие необходимо сдать.
Стоимость прохождения онлайн-теста 500руб.(оплата после сдачи теста).

 

1